People & Projects e.K.

Initiativbewerbung.

Nicht jede Karrierechance wird öffentlich ausgeschrieben – manche finden nur die, die den ersten Schritt wagen. Mit Ihrer Initiativbewerbung bei People & Projects e.K. platzieren Sie sich gezielt für exklusive Führungs- und Spezialist:innenpositionen, die diskret über unser Netzwerk besetzt werden. Vertrauen Sie auf unsere Erfahrung in der Direktansprache – und auf den richtigen Moment.
Eigeninitiative mit Weitblick

Ihre Initiativbewerbung bei People & Projects e.K.

Sie möchten sich initiativ bei uns bewerben? Das begrüßen wir sehr. Bitte beachten Sie jedoch, dass unsere Arbeitsweise im Executive Search auf der Direktansprache geeigneter Kandidat:innen basiert. Wir agieren im Auftrag unserer Mandant:innen und nicht stellensuchend im Auftrag von Bewerber:innen.

Sollte Ihr Profil zu einer Vakanz passen, die wir im Rahmen eines Suchmandats betreuen, treten wir proaktiv mit Ihnen in Kontakt – vertraulich, zielgerichtet und auf Augenhöhe.

Checkliste

Ihre Unterlagen – kompakt und vollständig.

01. Anschreiben

Ein prägnantes Anschreiben mit Ihren beruflichen Zielen und Motivationen.

02. Lebenslauf

Ein detaillierter, lückenloser Lebenslauf – idealerweise mit Projekterfahrungen, Verantwortungsbereichen und Zeitangaben.

03. Zeugnisse

Aktuelle Arbeitszeugnisse, Abschlusszeugnisse und – sofern vorhanden – ein aussagekräftiges Portfolio.

04. Sperrvermerke

Bitte teilen Sie uns mit, ob und bei welchen Unternehmen Ihre Bewerbung nicht vorgestellt werden darf.

05. Kündigungsfristen

Geben Sie Ihre derzeitige Kündigungsfrist bzw. den frühestmöglichen Eintrittstermin an.

06. Gehaltsvorstellungen

Bitte nennen Sie Ihre Gehaltsvorstellung. Nur so ist eine präzise Einordnung in geeignete Positionen möglich.

07. Einwilligungserklärung

Laden Sie unsere Einwilligungserklärung zur Speicherung Ihrer Initiativbewerbung herunter, unterzeichnen Sie diese und fügen Sie sie Ihrer Bewerbung bei. Ohne diese Einwilligung dürfen wir Ihre Daten aus datenschutzrechtlichen Gründen nicht verarbeiten.

Wir freuen uns auf ihre Initiativbewerbung

Jetzt initiativ bewerben!

Wir danken Ihnen für Ihr Vertrauen und Ihre Eigeninitiative.
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
0711 / 490 52 420

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Gender Disclaimer

Wir bei People & Projects e.K. sind uns der Wichtigkeit einer inklusiven und gleichberechtigten Sprache bewusst. Bitte verstehen Sie daher alle geschlechtsspezifischen Bezeichnungen, die in unseren Unterlagen, auf unserer Internetseite, und in unseren sonstigen Kommunikationsmitteln genutzt werden, als geschlechterinklusiv.

Unser Bestreben ist es, eine Sprache zu fördern, die niemanden ausschließt und Vielfalt sowie Gleichstellung aktiv unterstützt.